Social Worker NAH

Taken en verantwoordelijkheden

Voel je thuis als Social Worker NAH
Op afdeling Het Baken begeleid je cliënten met NAH en hun naasten bij de vaak ingrijpende veranderingen die opname en verdere achteruitgang met zich meebrengen. Denk aan rouw, verlies en veranderingen in identiteit. Je kijkt verder dan het zichtbare gedrag en duidt dit vanuit levensgeschiedenis, context en psychosociale dynamiek. Daarmee help je cliënten zich gezien en erkend te voelen als mens en niet alleen als zorgvraag. 

Daarnaast versterk je het sociale netwerk rondom de cliënt door naasten actief te betrekken als partners in zorg. Je maakt existentiële en zingevingsvragen bespreekbaar, ook wanneer deze in de dagelijkse zorgpraktijk niet vanzelf naar voren komen. Door vroegtijdig patronen te signaleren die kunnen leiden tot spanning of escalatie, draag je bij aan meer rust en stabiliteit op de afdeling. 

De Social Worker in het multidisciplinaire team 
In deze functie ben je een volwaardige en gelijkwaardige professional binnen het multidisciplinaire team op Het Baken, met een eigen deskundigheidsgebied en een duidelijk mandaat. Je bent nadrukkelijk geen activiteitenbegeleider of ‘extra paar handen', maar een methodisch werker die teams ondersteunt bij het verstaan van gedrag, het versterken van relaties en het omgaan met complexe situaties. 

De rol van Social Worker is op Het Baken nog in ontwikkeling. Samen met een collega social worker krijg je de ruimte én verantwoordelijkheid om deze functie verder vorm te geven en stevig neer te zetten op de afdeling. Dit doe je in nauwe samenwerking met de psycholoog, verpleegkundigen en de leidinggevende. 

Je beweegt je tussen bewoners, naasten en zorgprofessionals. Je bent zichtbaar aanwezig op de afdeling, observeert, stelt verdiepende vragen en benoemt terugkerende patronen. Door samen met collega's stil te staan bij wat er gebeurt, nodig je uit tot reflectie en gezamenlijk leren. Dit leidt tot bewuste en onderbouwde keuzes in bejegening, dagstructuur en samenwerking. 

Daarnaast ondersteun je teams bij handelingsverlegenheid, morele dilemma's en grenssituaties. Daarmee draag je bij aan: 

• meer rust en kwaliteit van leven voor cliënten; 
• meer houvast en betrokkenheid voor naasten; 
• meer handelingszekerheid en veerkracht bij professionals. 

Samen met het team geef je zo concreet invulling aan het streefbeeld van Passende Zorg in de dagelijkse praktijk. 

Dit ga je onder andere doen 

• Begeleiden en ondersteunen van cliënten bij de gevolgen van NAH, zoals geheugenproblemen, gedragsveranderingen en motorische beperkingen; 
• Observeren, signaleren en rapporteren van veranderingen in gedrag, gezondheid en welzijn; 
• Overstijgend meedenken en het netwerk van de cliënt in kaart brengen; 
• Intensief samenwerken met collega's, psychologen en maatschappelijk werkers om te komen tot passende zorg en begeleiding.

Geboden wordt

Jouw contract en salaris 
Als social worker NAH krijg je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd voor 24 tot 32 uur per week. Zijn we allebei blij met elkaar? Dan krijg je daarna een vast contract. Je krijgt een salaris conform de cao VVT- FWG 50. Dat is een salaris tussen de € 3.471,46 en € 4.659,42 bruto per maand o.b.v. 36 uur excl. ORT.?Daarnaast krijg je een eindejaarsuitkering van 8,33%. Het wordt uitbetaald bij je salaris van november (lekker vóór de feestdagen dus) plus vakantiegeld van 8% in mei.?We bieden je ook de mogelijkheid om je vakantiegeld en/of eindejaarsuitkering maandelijks uit te laten keren; je kunt eenmaal per jaar dit verzoek indienen. 

Daarnaast zijn er nog veel meer dingen waarvan je kunt profiteren, zoals een vitaliteitsprogramma en een aantrekkelijke Fiscfree regeling.?Klik?hier?voor een volledig overzicht van onze arbeidsvoorwaarden. 

Word jij onze nieuwe?Social Worker NAH? 
Klik op de sollicitatie button en solliciteer! Wil je eerst meer weten over de functie? Bel of app met Kirsti Rijnbeek, leidinggevende zorg via 06-26589124. 

En dan nog wat huisregels: 

• Als je bij ons start, vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). De VOG mag maximaal drie maanden oud zijn en wij vergoeden 'm voor je; 
• Ook een referentiecheck hoort bij onze sollicitatieprocedure.? 

Je kunt solliciteren tot en met 29 mei 2026. 

Profiel kandidaat

De kracht van social work in de ouderenzorg 
Social workers vervullen een steeds belangrijkere spilfunctie binnen de ouderenzorg, een ontwikkeling die we bij Zorgpartners actief stimuleren. Deze functie is geschikt voor startende social workers die hun vak willen verdiepen én voor ervaren professionals die hun expertise willen inzetten en verder willen groeien. De overstijgende, mensgerichte rol maakt jouw bijdrage van grote waarde voor het team van Het Baken én voor het dagelijks leven van onze cliënten. 

Waar jij thuis in bent 
Je maakt graag het verschil voor mensen met Niet Aangeboren Hersenletsel. Je bent empathisch, staat stevig in je schoenen en voelt je prettig in een dynamische werkomgeving waar geen dag hetzelfde is. 

Daarnaast heb je: 

• een hbo-diploma Social Work of SPH; 
• ervaring met of affiniteit voor de doelgroep NAH; 
• een flexibele inzetbaarheid en een groot verantwoordelijkheidsgevoel.