Wij vragen

16 - 24 uur
HBO
Reguliere baan
Enthousiaste, betrokken, mensen die het verschil willen maken.
Flexibel en willen werken volgens de bedoeling.

Wij bieden

min € 2770,00 – max € 3590,00
Salarisschalen geregeld via de cao VVT (thuiszorg)
Fitplan
8 % vakantiegeld

Waarom onze organisatie

Werken vanuit de bedoeling en niet vanuit het boekje.
Wat heeft de bewoner hier aan? Dit is een belangrijke rode draad in de werkzaamheden.
Samenwerken met ouders en een vast team.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Wil je bijdragen aan de opstart van een nieuw ouderinitiatief waar de zorg en het welzijn van bewoners centraal staan? Lees dan snel verder voor de functie van persoonlijk begeleider bij Gewoon Wonen.

Eind 2025 openen de deuren van GeWoon Wonen. Een wooninitiatief voor 11 jongvolwassenen met autisme en een (boven)gemiddelde begaafdheid en daarom zoeken wij meerdere persoonlijk begeleiders.

Wat ga je doen?

Als persoonlijk begeleider speel je een cruciale rol in een belangrijk moment in het leven van onze bewoners: de overstap naar hun nieuwe woning. Jij zorgt ervoor dat zij zich snel veilig, welkom en thuis voelen in een warme omgeving. Samen met je collega’s bied je zorg op maat,  helemaal afgestemd op wat elke bewoner nodig heeft. Zo maak jij echt het verschil en draag je bij aan een waardevol en prettig leven.

Concreet houd je je bezig met:

  • het begeleiden van bewoners bij hun overgang naar GeWoon Wonen;
  • het helpen creëren van een thuisgevoel in de nieuwe woonomgeving;
  • het samenwerken met collega’s om als één team te functioneren en continuïteit en verbondenheid te bieden aan de bewoners;
  • het begeleiden van bewoners in de gezamenlijke ruimte;
  • het onderhouden van contact met ouders en verwanten om samen te werken aan optimale ondersteuning;
  • het rapporteren en bijhouden van dossiers;
  • overleg binnen de driehoek: bewoner-ouder-begeleider.

Jouw nieuwe werkplek

GeWoon Wonen is een nieuw te starten wooninitiatief in Alphen aan de Rijn, opgericht door een groep ouders van jongvolwassenen met autisme en een boven(gemiddelde) begaafdheid. Bij Gewoon Wonen bieden wij 11 jongvolwassenen een veilige basis in de weg naar zelfstandig wonen. Er is toegang tot een gemeenschappelijke ruimte. De huiselijke sfeer biedt bewoners de mogelijkheid om elkaar te ontmoeten en samen activiteiten te ondernemen. Begeleiding is 24 uur per dag bereikbaar, bewegen mee met de bewoners, leveren maatwerk en stimuleren onderlinge contacten.

Ouders blijven nauw betrokken bij het wooninitiatief, wat bijdraagt aan een warme, vertrouwde omgeving waarin elke bewoner zich verder kan ontwikkelen. Doordat de woonvorm centraal in de wijk ligt, krijgen bewoners, mogelijk met hulp van hun begeleider, de kans om contact te maken met de buurt en opgenomen te worden in de wijk.

Werkgever

WoondroomZorg  wordt jouw werkgever en is samenwerkingspartner van Gewoon Wonen.  Wij geloven in zorg die vertrekt vanuit de behoefte van de bewoner, niet vanuit protocollen en systemen.

Wat bieden wij jou?

  • bruto maandsalaris (volgens CAO VVT thuiszorg) tussen € 2.770,- en € 3.590,- per maand (o.b.v. fulltime, afhankelijk van opleiding en ervaring);
  • een jaarcontract voor 20-24  uur per week bij WoondroomZorg met de intentie dit te verlengen bij goed functioneren;
  • werken in een kleinschalig nieuw initiatief en de unieke kans om dit met elkaar op te bouwen en vorm te geven;
  • eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • 8% vakantiegeld;
  • pensioen en reiskostenvergoeding conform cao;
  • werken volgens ‘de bedoeling’, dit betekent dat je het vertrouwen en de ruimte krijgt om je werkzaamheden zelf vorm te geven, altijd met de bewoners als uitgangspunt van je handelen. Eigen regie en verantwoordelijkheid worden door ons gestimuleerd;
  • korting op jouw sportabonnement.

Jouw inbreng

  • hbo werk- en denkniveau met een passende en afgeronde opleiding;
  • kennis van autisme en ervaring in het werken met mensen met autisme;
  • ervaring met het opstellen en werken met een begeleidingsplan;
  • goede communicatieve vaardigheden;
  • zelfstandig kunnen werken en werken vanuit de zorgvraag;
  • ervaring met werken in de driehoek;
  • flexibiliteit qua inzetbaarheid. Bij Gewoon Wonen bieden we 24-uurs begeleiding. Dit betekent dat ook het  werken van avond-, weekend- en bereikbaarheidsdiensten tot je werkzaamheden behoort. Daarnaast word je ook ingeroosterd tijdens zon-en feestdagen.

Informatie en Sollicitatie

Wil jij als persoonlijk begeleider bijdragen aan het leven van onze bewoners?

Stuur je sollicitatie (curriculum vitae en motivatiebrief) naar sollicitatie@woondroomzorg.nl

Meer weten? Astrid, telefoon 06-23932222 of Karin, telefoon 06-13543833 vertellen je graag meer over werken bij GeWoon Wonen.

Sluitingsdatum

De vacature sluit zodra wij een geschikte kandidaat hebben gevonden.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Persoonlijk Begeleider' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Onze arbeidsvoorwaarden

Salarisschalen geregeld via de cao VVT (thuiszorg)
8 % vakantiegeld
Volgens de CAO VVT 8,3 procent. Wij betalen deze in de maand november uit.
Bedrijfsfitness
De werktijden zijn afgestemd op de zorgvraag van de bewoner. Je vult de uren met je team in.
Werken volgens de bedoeling, eigenaarschap
Korte lijntjes in de organisatie!
Volgens de CAO VVT.
Fitplan

Onze waarden

Respect
Wij respecteren onze bewoners en onze medewerkers.
Innovatief
Op een andere manier problemen oplossen.
Vertrouwen
Vertrouwen staat hoog in het vaandel bij WoondroomZorg. Er wordt gewerkt op basis van vertrouwen.
Verantwoordelijkheid nemen
Eigenaarschap, werken volgens de bedoeling.
Korte lijnen
Binnen WoondroomZorg hebben wij korte lijnen.
Ideële grondslag
We werken bij WoondroomZorg volgens de Bedoeling, dus altijd vanuit de gedachte: wat heeft de bewoner nodig, en niet vanuit standaard protocollen. Geen ellenlange administratie.
Kwaliteit
Niet wij bepalen of de kwaliteit voldoende is, maar de bewoners en hun vertegenwoordigers
Solidariteit
Binnen de organisatie en in alle ouderinitiatieven in solidariteit een belangrijke waarde.
Integriteit
Bij WoondroomZorg mag je jezelf zijn, met daarbij altijd de bewoner als uitgangspunt nemen.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Jouw sollicitatie komt binnen bij ons.
Eerste reactie
Je krijgt een ontvangstbevestiging op de mail.
Telefonische screening
Wanneer jouw CV en motivatiebrief interessant zijn wordt er contact opgenomen door de desbetreffende coördinator.
Eerste interview
Je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.
Tweede interview
Wanneer het eerste interview is bevallen word je uitgenodigd voor een 2de gesprek.
Aanbod
Wanneer er een akkoord is van beide partijen wordt er nog een arbeidsvoorwaarde gesprek gehouden.
Aangenomen
Gefeliciteerd! Je hebt een nieuwe baan.
Proeftijd
De eerste maand kijken we of het klikt voor iedereen die betrokken is en zonder problemen en alle vertrouwen kom jij zo je proeftijd door.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: WoondroomZorg bv


WoondroomZorg biedt zorg en begeleiding aan mensen die (levens)lang van zorg afhankelijk zijn. We willen het leven van deze mensen prettiger maken op een economisch verantwoorde manier. Onze focus en expertise is hierbij gericht op bewoners met autisme en/of een verstandelijk beperking. Er zijn 40 wooninitiatieven over heel Nederland verspreid bij WoondroomZorg aangesloten. WoondroomZorg onderscheidt zich mede doordat wij werken 'volgens de bedoe...

Ik wil meer weten over WoondroomZorg bv
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.