Docent Nederlands

Taken en verantwoordelijkheden

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste, betrokken en toegewijde docent Nederlands, die zijn/haar nek durft uit te steken en samen met de andere bovenbouwdocenten vooropgaat in de ontwikkelingen van de sectie. Naast deze vacature voor een eerstegraads docent hebben we ook een vacature voor een tweedegraads docent. De werktijdfactor is in overleg en afgestemd in combinatie met de andere vacature. Lijkt het je wat om het team van onze fijne havo/vwo-school in Oss te komen versterken? Reageer dan snel op deze vacature!

Zo zet jij je talent in

We zijn op zoek naar een kundige, prettige, stabiele en daadkrachtige collega die zich thuis voelt in de bovenbouw. 

Samen met een betrokken team van vakgenoten werk je aan onderwijs waar jullie trots op zijn. Je neemt hierin het voortouw als het gaat om vakoverstijgende en meerjarige ontwikkeltrajecten, zoals de ontwikkeling van de nieuwe kerndoelen/ het nieuwe examenprogramma, of het beleid op basisvaardigheden. Je verbindt collega’s, coacht hen in hun ontwikkeling en bent een stevige gesprekspartner voor de schoolleiding op het gebied van onderwijsvernieuwing.

Het lesgeven aan examenklas(sen) zal deel uitmaken van jouw lessenpakket. 

Vanuit de grondgedachte ‘relatie voor prestatie’ hechten we veel waarde aan jouw pedagogische competenties. Het verzorgen van een mentoraat is dan ook een vanzelfsprekendheid. 

Dit is jouw nieuwe werkplek

Bij Het Hooghuis ontdekken leerlingen hun eigen route. Op onze scholen komen alle vormen van voortgezet onderwijs samen: van praktijkonderwijs tot en met het gymnasium. Zo krijgt iedere leerling de kans om zijn of haar eigen route te ontdekken: in het eigen tempo, op het juiste niveau en met de juiste begeleiding.

Bij Het Hooghuis draait het om groei, vertrouwen en persoonlijke ontwikkeling. We creëren een veilig en open leerklimaat waarin leerlingen leren kiezen, samenwerken en verantwoordelijkheid nemen. Onze missie is om jongeren een voorsprong te geven in de wereld van morgen, met onderwijs dat aansluit op hun talenten, interesses en digitale vaardigheden.

De vijf V’s – Verbinding, Vertrouwen, Vrijheid, Verantwoordelijkheid en Verantwoording – vormen de basis van ons onderwijs. Ze geven richting aan hoe we leren, werken en samenleven binnen onze scholen. Zo bouwen we aan een omgeving waarin leerlingen én medewerkers zich gezien voelen, zichzelf kunnen zijn en met plezier blijven leren.

Bij Het Hooghuis leren we van en met elkaar. Samen geven we kleur aan onderwijs dat elke leerling de ruimte biedt om te worden wie hij of zij wil zijn. Op een manier die écht bij hen past. Meer informatie over Het Hooghuis en onze scholen? klik hier.

Op het Titus Brandsmalyceum (havo/vwo) leren leerlingen met lef te groeien. Hier ontdekken zij hun talenten in een open en creatieve omgeving waar verschillen juist de kracht van de school vormen. In de havo/vwo Expeditie en de havo/vwo en atheneum en gymnasium Masterclasses (Art, Business, Science en Sport & Life Science) krijgen leerlingen de ruimte om hun interesses te volgen en nieuwe vaardigheden te ontwikkelen.

Op het TBL draait het om meer dan kennis alleen: leerlingen leren samenwerken, onderzoeken, presenteren en verantwoordelijkheid nemen. Onze docenten dagen hen uit om verder te denken en moedigen hen aan om zichzelf te zijn. De fijne sfeer, persoonlijke begeleiding en brede mogelijkheden zorgen ervoor dat leerlingen vol vertrouwen uitgroeien tot zelfstandige denkers en doeners – klaar voor de toekomst.

Meer weten over onze school? Klik hier.

Met deze talenten kom jij binnen

• Je bent in het bezit van een eerstegraads bevoegdheid Nederlands.
• Je hebt veel kennis van en affiniteit met het geven van lessen Nederlands in het voortgezet onderwijs.
• Je pakt een voortrekkersrol in de sectie als het gaat om curriculumontwikkeling.
• Je bent didactisch en pedagogisch goed onderlegd.
• Je enthousiasmeert leerlingen voor het vak Nederlands.
• Je motiveert en begeleidt leerlingen bij het behalen van hun doelen.
• Je bent gericht op samenwerking in de sectie en gaat hierin voorop.

Wat wij voor jou in petto hebben!

Wij bieden een tijdelijke baan van 0,6 - 1,0 fte met uitzicht op een vaste aanstelling bij wederzijdse tevredenheid. De ingangsdatum is 1 augustus 2026. Je ontvangt een passend salaris vanuit de CAO VO; in Schaal LD maximaal 7.313,- euro bruto per maand, wanneer je een eerstegraads bevoegdheid meebrengt. 

Bij Carmel kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden op basis van de CAO VO zoals bijvoorbeeld 8,33% eindejaarsuitkering (volledige 13e maand), 8% vakantietoeslag, een goede pensioenregeling en tegemoetkoming in de reiskosten woon- werkverkeer. 

• We investeren graag in jouw ontwikkeling.
• Je komt te werken op een school met een positieve en collegiale werksfeer.

Zijn wij een match?

Heb je interesse in deze functie? Solliciteer dan zo spoedig mogelijk via de sollicitatiebutton. Reageren op deze vacature kan tot uiterlijk zondag 3 mei. Heb je interesse maar toch nog een vraag? Bel of mail dan naar Harold de Leeuw, bereikbaar op 0412-224180 of h.deleeuw@hethooghuis.nl.

Tijdens de meivakantie (20 april t/m 3 mei) is de school gesloten. Mocht je vragen hebben stel deze dan gerust per mail via bovenstaand adres. 

Wij werven onze nieuwe collega graag zelf, acquisitie stellen wij niet op prijs.

Geboden wordt

Schaal LD, maximaal 7.313,- euro bruto per maand bij een volledige baan.

Profiel kandidaat

1e graads

Solliciteren kost slechts enkele minuten.