Wij vragen
Wij bieden
Taken en verantwoordelijkheden
Wat heb je?
Je bent een zichtbare en benaderbare schoolleider voor leerlingen, ouders en team;
- Je hebt ervaring in het leidinggeven aan een team met grote diversiteit en autonomie;
- Je bent communicatief vaardig;
- Je hebt oog voor de persoon en zijn/haar talenten;
- Je hebt ervaring met of bent bekend met het montessorionderwijs;
- Je bent ambitieus, daadkrachtig en resultaatgericht, met ervaring in veranderings- en implementatieprocessen.
Wat krijg je?
Je mag leidinggeven aan een enthousiast en energiek team;
- Een school met een fijne sfeer;
- De ruimte om jouw kennis en ervaring in te zetten als directeur bij BOOR;
- Een groep schoolleiders (s)bao en experts van het bestuurskantoor waarmee je gaat samenwerken;
- Mogelijkheden voor jouw persoonlijke (door)ontwikkeling;
- Een functie die is ingeschaald in D12 (max. €7.313,00) van de cao primair onderwijs (op basis van je ervaring en opleiding);
- Een managementfunctie met een werktijdfactor van 0,8 – 1,0;
- Je leidinggevende is een bovenschools directeur en je wordt daarnaast ondersteund door diverse afdelingen van BOOR Services.
Wat kun je?
Je kunt vanuit jouw deskundigheid richting geven aan montessori onderwijs;
- Je kunt anderen verantwoordelijkheid en vertrouwen geven en jouw leiderschap delen;
- Je kunt zeggen wat je doet en doen wat je zegt;
- Je kunt een klimaat scheppen waarin medewerkers zich gemotiveerd, gestimuleerd en gewaardeerd voelen;
- Je kunt de in gang gezette innovaties implementeren en borgen;
- Je kunt vanuit een helikopterview de ingeslagen weg van verandering en verbetering uitbouwen en de school, in samenwerking met het bestuur, op een bevlogen wijze blijven ontwikkelen en profileren.
Extra info
Het College van Bestuur van Stichting BOOR is samen met het team en de ouders van Openbare Montessori Basisschool Tuinstad (OMBS) in Schiebroek (Rotterdam) op zoek naar een inspirerende en toegankelijke directeur, met kennis van en ervaring in het montessorionderwijs.
Als directeur ga je leidinggeven aan een kundig en enthousiast team van 30 collega’s, waaronder drie bouwcoördinatoren en een IB’er. Op Tuinstad zijn ook vakleerkrachten voor gymnastiek en beeldende vorming en ondersteuning van een conciërge en administratie werkzaam. Met hen verzorg je een warme en veilige leeromgeving, waar elke leerling en collega zichzelf kan zijn en zich thuis voelt. Een omgeving waarin fouten maken mag en een plek waar we elkaar horen en zien.
Het team van collega’s kenmerkt zich door enthousiasme, gedrevenheid, montessoriaanse visie, flexibiliteit, ontwikkelingsgerichtheid en warmte. Het team wordt ondersteund door een sterk managementteam.
We hebben een goed functionerende medezeggenschapsraad en oudercommissie. Zij spelen, samen met ouders, een belangrijke rol binnen de school.
De samenwerking verloopt in een gemoedelijke en ontspannen sfeer.
Procedure
Ben jij onze nieuwe directeur? Enthousiast of nieuwsgierig geworden? Solliciteer dan!
Wil je meer weten over de procedure of de functie, dan kun je je vragen stellen aan Stefan Quack (Corporate Recruiter BOOR) via e-mail: stefan.quack@stichtingboor.nl.
Mocht je niet volledig aan het profiel voldoen, dan nodigen we je toch graag uit om te solliciteren.
Je kunt reageren tot 6 april 2026.
Goed om te weten:
- De briefselectie vindt plaats op 7 april
- De eerste gesprekken vinden plaats op 9 april vanaf 16.00 uur
- Het bespreken van de competentielijst vindt plaats op 13 april na 15.00 uur
- De tweede gesprekken vinden plaats op 20 april vanaf 15.00 uur
Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.