Wij vragen

24 - 40 uur
LBO
Reguliere baan
Wil jij sociale impact maken?
Werken met gasten en zorgen voor een gastvrije ervaring
Leren en werken tegelijk? Ook dat is mogelijk bij Albron!

Wij bieden

€ 17,22
Flexibele werktijden
Je ontvangt standaard een reiskostenvergoeding van €0,23 per km tot 30 kilometer enkele reis.
We werken op alle Albron locaties voor alle nieuwe collega's met de Hospitality CAO.

Waarom onze organisatie

''Met 700+ Albron locaties is er altijd een werkplek bij jou in de buurt.''
''Samenwerken met mensen met een hart voor gastvrijheid inspireert en motiveert.''
''Bij Albron hebben we kennis van zaken, oog voor jou en het goed voor elkaar.''

Onze recruiter

Francy, onderdeel van team recruitment
Francy, onderdeel van team recruitment

Taken en verantwoordelijkheden

De functie

Het doel van jouw functie

Het doel van alle functies bij Albron is om samen te slagen in onze missie:
het creëren van waardevolle momenten vanuit een positief perspectief voor alle betrokkenen.
Het doel van jouw functie is vooral een tevreden bewoner/ cliënt. Je bereikt dit doordat je je vak verstaat en alle werkzaamheden verricht zoals afgesproken. Daarnaast werk je vanuit onze kernwaarden oog voor jou, kennis van zaken, gevoel voor smaak. Deze functiebeschrijving beschrijft wat wij hierbij van je verwachten en helpt je om samen onze doelen te behalen. Op basis van het aantal aan te sturen locaties krijg je een evenredig aantal uren om te coördineren; de overige uren besteed je aan het koken als Smaakchef.

Jouw plaats in de organisatie
Afdeling: Zorg/Operatie
Rapporteert aan: Regio Manager
Leidinggevende positie: Ja
Samenwerking met: onder andere Regio Manager, Smaakchefs, Smaakchefs regio, collega’s servicekantoor

Je taken en verantwoordelijkheden

Concept borgen

  • Je beheert het concept ‘Smaakchef’ en geeft functioneel leiding op alle locaties die tot jouw cluster behoren.
  • Je borgt de uitvoering van het concept Smaakchef.
  • Je borgt de uitvoering van de dienstverlening volgens de afspraken in het Service Level Agreement.
  • Je zorgt ervoor dat op juiste wijze op nieuwe ontwikkelingen wordt ingespeeld.
  • Je enthousiasmeert de Smaakchefs in je cluster. 
  • Je hebt regelmatig contact met de Regio Manager en collega’s op het servicekantoor van Albron over lopende zaken.
  •  Je voert de taken uit die behoren bij het in- door- en uitstroomproces in overleg met je Regio Manager.
  • Je bent verantwoordelijk voor een juiste bezetting op locatie zowel kwantitatief als kwalitatief. Daarmee werk je nauw samen met de planner van je cluster.
  • Je bent het eerste aanspreekpunt bij verzuim voor ongeveer de eerste 6 weken (2e lijns verantwoordelijke) en borgt de gemaakte afspraken in het daarvoor aangewezen systeem volgens de afgesproken procedures.
  • Je vervangt in overleg een collega Coördinerend Smaakchef bij afwezigheid.
  • Per toegewezen locatie zet je gemiddeld 1 uur per week in voor de coörinerende taken, de andere uren ben je onderdeel van het Smaakchef team door te koken voor de clienten/bewoners.
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor de klant en de Smaakchefs voor de dagelijkse operationele uitvoering van de dienstverlening.

Vakkennis borgen

  • Je traint en coacht Smaakchefs om zijn of haar vakkennis uit te breiden, zodat op de meeste effectieve en efficiënte wijze invulling wordt gegeven aan het concept Smaakchef. Indien nodig schakel jij de ondersteuning in van de Regio Manager of een afdeling van het hoofdkantoor, zoals HR of het  Koks ontwikkel team.
  • Je werkt mee in het bereiden van gerechten en toont hierin het goede voorbeeld.
  • Je neemt deel aan nieuwe opleidingen, E-learnings  en trainingen en bent in staat jezelf te blijven ontwikkelen.

Coachen

  • Je  geeft input voor de planning, de roosters  en werkt nauw samen met de planner van je cluster volgens de afgesproken procedures en systemen.
  • Bij ziekte uitval zorg je voor een adequate vervanging van de Smaakchef.
  • Je coacht en ondersteunt de Smaakchefs volgens het onboardingsproces en Leerpad Smaakchef.
  • Je stimuleert samenwerking en persoonlijke ontwikkeling van Smaakchefs en voert gesprekken en initieert structureel  werkoverleggen.
  • Je ondersteunt en coacht de Smaakchefs bij het uitvoeren van hun taken en stuurt bij daar waar nodig om zo optimaal mogelijk hun werkzaamheden te kunnen uitvoeren.
  • Je geeft gevraagd en ongevraagd feedback op het gedrag en de werkwijze van de Smaakchefs om te zorgen voor een optimale uitvoer van het concept Smaakchef.
  • Je draagt bij aan een stabiele en veilige werkomgeving voor de Smaakchefs.

Controleren

  • Je controleert op frequente basis de inzet van het concept Smaakchef middels checklijsten en waarnemingen en maakt gebruik van de daartoe aangewezen middelen, voornamelijk digitaal.
  • Je stuurt op basis van de uitkomsten waar nodig bij in overleg met je Regio Manager.
  • Je bepaalt in hoeverre een Smaakchef erin slaagt het Smaakchef concept optimaal uit te voeren. Hierbij ligt de focus niet alleen op wat niet goed is gegaan, maar worden ook de positieve zaken benadrukt.

Ervaringen delen

  • Je deelt ervaringen en leerpunten van locaties met de Regio Manager en andere coördinerend Smaakchefs om het concept Smaakchef continu te verbeteren.
  • Je krijgt vanuit de conceptmanager informatie over alle ontwikkelingen van het Smaakchef concept, je bent daardoor een specialist van het concept.

Overige werkzaamheden

  • Je neemt actief deel aan werkoverleggen van de coördinerende Smaakchefs en de Regio Managers
  • Je blijft up to date via communicatiekanalen van Albron via de MijnAlbronApp.
  • Je verzorgt en controleert de digitale administratie op jouw locaties van het menu, bestellingen, uren- en/of maandafsluiting in overleg met de Smaakchefs en eventueel de locatieverantwoordelijke van het Zorgteam.
Wat neem je mee?
  • Je hebt voor deze functie minimaal MBO+ werk- en denkniveau nodig.
  • Je hebt affiniteit met eten en drinken en kookervaring voor groepen.
  • Je hebt affiniteit met de zorg en haar verschillende doelgroepen.
  • Je hebt ervaring met coachen en leidinggeven, en kan probleemoplossend denken en handelen
  • Je beschikt over computervaardigheden.
  • Je spreekt en leest de Nederlandse taal.
  • Je hebt een auto en bent in de regio 'Ronde Venen' inzetbaar; Mijdrecht, Amstelhoek, Abcoude, Vinkeveen, Ouderkerk a/d Amstel, Vleuten

Belangrijkste competenties die je nodig hebt:

  • Proactief
  • Stressbestendigheid
  • Coachen
  • Organiseren
  • Flexibiliteit
Onze menukaart voor jou
  • Je ontvangt een bruto uurloon van €17,22
  • Een contract van 25 uur, verdeeld over 5 dagen, bespreek met ons de mogelijkheden
  • Wisselende werkdagen; maandag t/m zondag tussen 09:00 en 18:00.
  • Reiskostenvergoeding en een toeslag als je op feestdagen werkt
  • 25 vakantiedagen bij een fulltime werkweek (38 uur) en 8 % vakantiegeld voor jouw welverdiende vakantie
  • Binnen een organisatie met ongeveer 800 locaties hebben wij meer dan genoeg opleidings- en doorgroeimogelijkheden
  • Een personeelsvereniging met leuke kortingen en uitjes met Jong Albron
  • Locatie is goed bereikbaar met het OV

Smaakt dit naar meer?
Solliciteer direct! Upload jouw contactgegevens via de sollicitatiebutton en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op. Heb je nog vragen? Stel ze gerust aan Evi van der Veken, recruiter horeca, via 06 2606 1981 of werkenbij@albron.nl. 

Bij Albron geloven we dat er voor iedereen een plek aan tafel is – ongeacht wie je bent, waar je vandaan komt of hoe je jouw talenten inzet. Samen maken we het verschil voor onze gasten en opdrachtgever

Sollicitatieprocedure

  • Solliciteren
    Solliciteren bij Albron is heel eenvoudig. Is dit jouw nieuwe baan? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop en laat jouw gegevens achter. Cv is niet verplicht! Je ontvangt een bevestiging als jouw sollicitatie goed bij ons is binnengekomen.

  • Screening
    Wij gaan met je sollicitatie aan de slag. Een van onze collega’s neemt zo snel mogelijk telefonisch contact met je op zodat we alvast kennis kunnen maken.

  • Het sollicitatiegesprek
    Tijdens dit gesprek, onder een genot van een kop koffie, maken we nader kennis. Op locatie kan je zien waar je gaat werken en wie je collega's zijn.

  • Optioneel: 2e gesprek/meeloopdag
    Je komt nog een keer bij ons op locatie zodat je kennis kan maken met de werkzaamheden of mensen kunt ontmoeten in een tweede gesprek.

  • Het aanbod
    Als jij en wij na het gesprek nog steeds enthousiast zijn, doen wij je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden. Aanbieding akkoord en contract getekend?

  • Welkom bij Albron!
    Gefeliciteerd met jouw nieuwe baan en welkom bij Albron!

Job alert maken

Maak een job alert voor 'regiomanager' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Werken bij Albron kan op vele verschillende locaties. Binnen bedrijfsrestaurants, horeca, zorg of events zorgen we voor lekker, betaalbaar, duurzaam en gezond eten & drinken! Kom jij meebouwen?
Suzanne de Best
Suzanne de Best recruiter

Onze arbeidsvoorwaarden

We werken op alle Albron locaties voor alle nieuwe collega's met de Hospitality CAO.
Pensioen
Het vakantiegeld ontvang je als medewerker in mei van ieder jaar.
Bij Albron heb je recht op '25 vakantiedagen' bij een fulltime dienstverband.
In de avonden en in het weekend verdien je naast het salaris ook een toeslag.
Flexibele werktijden
Je ontvangt standaard een reiskostenvergoeding van €0,23 per km tot 30 kilometer enkele reis.
Opleidingsbudget

Onze waarden

Duurzaamheid
Bij Albron vinden we gezond, lekker, betaalbaar en duurzaam eten & drinken voor onze gasten het allerbelangrijkste.
Innovatief
Voorop lopen en richting geven op het gebied van eten & drinken dat is de doelstelling.
Authentiek
Bij Albron mag iedereen zichzelf zijn, wij hebben voor iedereen een plek aan tafel.
Sociaal impactmaker
Bij Albron zijn we onderscheidend in onze diversiteit aan locaties. We zijn in de zorg, horeca, bedrijfscatering & events; overal bezig met een positieve impact maken met eten & drinken.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Jouw sollicitatie wordt bekeken door jouw leidinggevende en deze zal ook bij jou terugkomen met een reactie. Volgt er een kennismakingsgesprek?
Eerste interview
Tijdens dit gesprek leer je het bedrijf en jouw leidinggevende beter kennen. Je kunt hier al jouw vragen stellen en zo een goede keuze maken.
Aanbod
Ben jij enthousiast en is jouw toekomstige leidinggevende dit ook? Tof! Dan volgt er een aanbieding en kan je jouw contract digitaal tekenen.
Aangenomen
Welkom bij Albron! Leuk om jou bij ons team aan te kunnen sluiten!
Onboarding
Tijdens jouw eerste dagen/weken wordt je ingewerkt door jouw collega's op locatie. Zo weet je alles te vinden en kan je zelfstandig aan de slag.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Albron


Albron voegt met eten en drinken sfeer en smaak toe. Overal waar mensen studeren, werken, onderweg zijn, winkelen, hun vrije tijd vieren of zorg ontvangen. Met vele tienduizenden gasten per dag voelen we verantwoordelijkheid en hebben we invloed. Daarom lopen we graag voorop en geven we de richting aan.
Bij alles wat we doen, willen we dat iedereen er beter van wordt. Onze gasten, onze klanten, onze partners, onze medewerkers en de wereld om ...

Ik wil meer weten over Albron
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.